신신제약은 회사의 발전과 개인의 성장이 상호 시너지를 낼 수 있도록
지속적이고 체계적인 복리후생과 인재육성 정책을 수립·실천하고 있습니다.
복리후생
회사와 직원이 함께 나누고 배려하고 소통합니다.
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가족친화제도
정기건강검진, 경조금 지원 및 경조휴일 지원, 장례용품지원
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여가·레저지원
사내동호회 활동지원, 콘도 및 아파트 지원, 송년회 및 창립기념일 행사
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기타
장기근속자와 우수사원 표창, 선물지급(명절, 근로자의날, 창립기념일), 통근버스·구내식당·기숙사(공장) 운영
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신신제약은 임직원들을 위한 지원을
아끼지 않습니다.
인재육성
자기 계발을 통하여 지식과 정보, 기술과 기능을 갖추게 함으로써 회사발전에 기여할 수 있는 능력있는 인재육성
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계층별 직무기본 및 향상교육
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조직능력개발 교육
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자기계발 통신교육
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각종 자격취득과정 지원